Сергей Тугушев по основному виду деятельности хорошо известен россиянам-жаворонкам – именно он ведет самые ранние выпуски новостей на Первом канале, начиная с пяти утра. Но сфера профессиональных интересов Сергея куда шире – он еще и практикующий психолог, ведущий авторских тренингов по публичным выступлениям. Свои методики он преподает на самых известных образовательных площадках страны, в том числе в Сенеже, Высшей школе госуправления, центре знаний «Машук», корпоративном университете Сбера. А благодаря написанной и изданной Сергеем книге «Психология и практика публичных выступлений» возможность стать хорошим оратором получили еще тысячи россиян.
Обучая других, Сергей, как никто, знает, как важно непрерывно обучаться и развиваться самому. Именно поэтому он, например, стал участником первого конкурса «Лидеры России» на платформе «Россия – страна возможностей». Тогда он выступил достаточно успешно, сумев пройти в число финалистов, и, в том числе благодаря этому событию, получил приглашение в состав Общественной палаты Московской области. Но нынешнее свое участие в конкурсе, специализирующемся на отборе политических лидеров, Сергей считает еще более значимым и для самого себя, и для тех идей, которые он планирует реализовать.
«Сейчас много говорят о том, чтобы сделать процесс обучения и получения новых знаний непрерывным, чтобы взрослые люди учились так же, как и дети – то есть на протяжении всей жизни получали новые знания. Но важно то, как именно это нужно сделать: я уверен, что необходимо исходить из потребностей экономики, конкретных работодателей. И настраивать системы обучения и переобучения под конкретные востребованные специальности – а как мы видим в последние годы, в нашей экономике есть немало отраслей, где есть выраженный дефицит работников и где новых специалистов будут ждать с распростертыми объятиями. Особенно значимый акцент в такой системе «взрослого» образования необходимо сделать на возвращающихся участниках специальной военной операции. Я знаю, что уже сейчас многие из них не видят для себя возможности вернуться к старой работе и хотели бы освоить что-то новое – и в этом им обязательно нужно помочь», – подчеркивает участник.
