В качестве общественницы, главы фонда «Единение» Анастасия Шевченко-Севостьянова выступает одним из ключевых авторов молодежной политики в Саратовской области. За последние несколько лет по ее инициативе были созданы и успешно реализованы самые разные проекты – от турниров по парламентским дебатам до медиа-акселераторов. Сегодня фонд Анастасии участвует в разработке новой стратегии молодежной политики региона.
«С 2020 года я руковожу организацией, но на самом деле мой стаж работы в молодежной сфере куда дольше. Свою миссию я всегда видела в том, чтобы создать для молодого поколения области действительно благоприятные условия, позволяющие добиваться успеха и в профессии, и в творчестве, и в общественной работе», – говорит она.
Анастасию вполне можно назвать патриотом малой родины – в том числе потому, что она планирует и дальнейшую свою профессиональную траекторию строить в родном регионе. Однако она убеждена в необходимости непрерывного личного роста и развития, именно поэтому стала регулярно участвовать в конкурсах на президентской платформе «Россия – страна возможностей». Два года назад Анастасия выходила в окружной этап флагманского проекта «Лидеры России», теперь же получила приглашение в очную стадию политического конкурса. И в случае успеха готова будет предложить сообществу участников ряд значимых идей в сфере своей профессиональной экспертизы.
«Сегодня социальная группа молодежи сама по себе достаточно обширная, включает в себя граждан от 14 до 35 лет. Но действующие меры молодежной политики в основном заточены на работу со школьниками и студентами, а вот люди более старшие, уже начавшие работать по специальности, часто оказываются вне поля зрения. Между тем именно этот возраст очень важен с точки зрения профессиональной, гражданской, семейной самореализации, и важно, чтобы в этот момент жизни человек чувствовал поддержку государства – а значит, нужно вырабатывать комплекс мер, которые позволят эту поддержку сделать по-настоящему действенной», – отмечает участница.
«С 2020 года я руковожу организацией, но на самом деле мой стаж работы в молодежной сфере куда дольше. Свою миссию я всегда видела в том, чтобы создать для молодого поколения области действительно благоприятные условия, позволяющие добиваться успеха и в профессии, и в творчестве, и в общественной работе», – говорит она.
Анастасию вполне можно назвать патриотом малой родины – в том числе потому, что она планирует и дальнейшую свою профессиональную траекторию строить в родном регионе. Однако она убеждена в необходимости непрерывного личного роста и развития, именно поэтому стала регулярно участвовать в конкурсах на президентской платформе «Россия – страна возможностей». Два года назад Анастасия выходила в окружной этап флагманского проекта «Лидеры России», теперь же получила приглашение в очную стадию политического конкурса. И в случае успеха готова будет предложить сообществу участников ряд значимых идей в сфере своей профессиональной экспертизы.
«Сегодня социальная группа молодежи сама по себе достаточно обширная, включает в себя граждан от 14 до 35 лет. Но действующие меры молодежной политики в основном заточены на работу со школьниками и студентами, а вот люди более старшие, уже начавшие работать по специальности, часто оказываются вне поля зрения. Между тем именно этот возраст очень важен с точки зрения профессиональной, гражданской, семейной самореализации, и важно, чтобы в этот момент жизни человек чувствовал поддержку государства – а значит, нужно вырабатывать комплекс мер, которые позволят эту поддержку сделать по-настоящему действенной», – отмечает участница.
